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開封市安順路與七大街交叉口華僑大廈8樓
今年以來,在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,各部門嚴格落實關(guān)于公司精細化管理的部署要求,積極響應公司號召,立足實際從細微入手,貫徹全新發(fā)展理念,提升企業(yè)整體工作效率, 使全體員工明白細節(jié)決定成敗,態(tài)度決定高度的道理,通過注重一系列的細節(jié)問題使公司管理水平邁上一個新的臺階。
火車跑得快,全憑車頭帶。作為龍頭部門,銷售部首當其沖。據(jù)不完全統(tǒng)計,今年公司累計招投標數(shù)量頗多,面對接踵而來的標書數(shù)量,銷售內(nèi)勤組通過不斷整合,使本該花費數(shù)日的工作量壓縮至平均兩天之內(nèi)保質(zhì)保量完成。同時與各業(yè)務(wù)經(jīng)理相互配合,積極協(xié)助回款,做到工作效率最大化。
精細化優(yōu)秀團隊——公司銷售內(nèi)勤組
作為企業(yè)經(jīng)營當中不可或缺的部分,生產(chǎn)和采購的精細化管理工作尤為重要。今年,公司在運營中無意發(fā)現(xiàn)了一個很大的漏洞:由于貨物繁多,種類復雜,平時貨物流動量較大,生產(chǎn)方面無法及時對貨物進行有效的盤存記錄,導致貨物流失率較高,間接增加經(jīng)營成本。
為了有效遏制這種問題,公司管理層在經(jīng)過幾次會議研究之后,制定出一種可行性物資流動方案。即派出一名專職審計人員,通過與公司倉庫之間的緊密配合,每季度整體大盤存一次,每月抽查三次,盡量做到月末賬目與庫存貨物同步。通過即時盤存,有效整理貨物數(shù)量,使生產(chǎn)運輸效率得到全面提升。
精細化優(yōu)秀團隊——公司生產(chǎn)部
對于傳統(tǒng)制造行業(yè)來說,技術(shù)與工藝的革新是為公司的節(jié)流的重要一環(huán)。自年中開始,工藝部和技術(shù)部強強聯(lián)合,在完成繪制方案和產(chǎn)品質(zhì)檢的同時,對公司產(chǎn)品工藝逐步進行革新,圖紙繪制合理優(yōu)化,使公司產(chǎn)品質(zhì)量得到有效提升。
除此之外,財務(wù)部和行政辦公室珠聯(lián)璧合。面對繁雜無章的工作,提前做好工作計劃,切實做到手中有糧,心中不慌。近兩年成功取得了國家高新企業(yè)認證和專精特新企業(yè)認證,為公司的精細化管理做出重大貢獻。
精細化管理優(yōu)秀標兵——財務(wù)部經(jīng)理張艷梅
精細化管理并非一時之快,而是一個長久積淀的過程。百年汽車巨頭豐田就是一個非常好的例子,如果能到豐田參觀,你就會發(fā)現(xiàn):在豐田的汽車組裝車間,除了其本身先進的自動化生產(chǎn)以外,還會有平均年齡近六十歲的組裝工人,這些人基本上都在其工位上任職三十年以上。豐田之所以成為世界市場份額大的汽車品牌之一,與其不可或缺的精細化程度息息相關(guān)。
今年公司的精細化管理工作取得顯著成果,離不開團隊中每個人的努力。大家的辛勤付出,確保了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營提質(zhì)增效。相信以后在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,通過有效的管理措施,讓公司精細化管理取得突破,不斷譜寫公司高效發(fā)展新篇章!
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